Kunnanvaltuusto
Pöytäkirja 13.10.2025/Pykälä 70

Kunnanhallitus 13.10.2025 § 229 

 Kunnanhallitus on kokouksessaan 6.10.2025 § 218 päättänyt esittää valtuustolle (13.10.2025) tilapäisen valiokunnan perustamista epäluottamuksen vuoksi (kunnanjohtaja).

 Kunnanjohtajan johtajasopimuksen mukaan:

 ”7. Johtamisen ristiriitatilanteet

 Irtisanomisaika on KVTES:n mukainen.

 Kunnanjohtaja voidaan erottaa tehtävästään kuntalain mukaisesti tai siirtää toisiin tehtäviin kunnanvaltuuston päätöksellä. Mikäli osapuolet neuvoteltuaan edellä mainituista asioista päätyvät siihen, että on syytä aloittaa kunnanjohtajan irtisanomismenettely luottamuspulan tai muun viranhoitoa vaikeuttavan perustellun syyn vuoksi, voivat asianosaiset sopia vapaaehtoisesta irtisanomisesta ennen irtisanomismenettelyn käynnistämistä. Mikäli kunnanjohtaja irtisanoutuu vapaaehtoisesti, on hänellä oikeus kuuden (6) kuukauden palkkaa vastaavaan irtisanomiskorvaukseen. Irtisanomiskorvaus sisältää irtisanomisajan palkan.

 Kunnanjohtajan oikeus käyttää vapaaehtoista irtisanoutumista on voimassa viisi (5) päivää siitä, kun asianosaiset ovat todenneet luottamuspulan tai muun virantoimitusta vaikeuttavan perustellun syyn vuoksi aloitetut neuvottelut päättyneeksi. Oikeutta korvaukseen ei kuitenkaan ole, mikäli kunnanjohtaja erotetaan tehtävästään sillä perusteella, että hän on tehtävissään olennaisesti rikkonut virkavelvollisuutta tai toiminut lain vastaisesti.”

 Kunnanjohtajan kanssa on käyty neuvotteluja vapaaehtoisesta irtisanoutumisesta ja ehdoista.

Puheenjohtajan

ehdotus Päätösehdotus laaditaan kokouksessa.

Päätös Kunnanhallituksen puheenjohtaja Pekka Pitkäranta laati keskustelun tuloksena seuraavan päätösehdotuksen:

Kunnanhallitus päättää muuttaa kunnanjohtajan kanssa käytyjen neuvottelujen tuloksena johtajasopimuksen kohtaa 7. erokorvauksen osalta 14 kuukaudeksi ja päättää esittää valtuustolle, että se myöntää kunnanjohtajalle maksettavalle kertaluontoiselle erokorvaukselle talousarvioon 2025 yhteensä 14 kuukauden palkkaa vastaavan lisämäärärahan 101.300 euroa. Vuoden 2025 tilikauden tulosarvio on esitetyn määrärahamuutoksen jälkeen -75.580 euroa.

Päätösehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.

Pöytäkirja tarkastettiin tämä asian osalta kokouksessa.

Kunnanvaltuusto 13.10.2025 § 70  

170/01.01.04/2025  

Ehdotus Kunnanhallitus esittää valtuustolle, että se myöntää kunnanjohtajalle maksettavalle kertaluontoiselle erokorvaukselle talousarvioon 2025 yhteensä 14 kuukauden palkkaa vastaavan lisämäärärahan 101.300 euroa. Vuoden 2025 tilikauden tulosarvio on esitetyn määrärahamuutoksen jälkeen -75.580 euroa.  

Päätös Puheenjohtajan avattua keskustelun valtuutettu Osmo Puukila laati valtuutettu Liisa Brander-Keskisen kannattama pohjaehdotuksesta poikkeavan esityksen, jonka mukaan määräraha tulee myöntää voimassa olevan johtajasopimuksen mukaisesti 6 kuukauden palkkaa vastaavalle erorahalle.
 
Päätettyään keskustelun puheenjohtaja totesi, että on laadittu pohjaehdotuksesta poikkeava esitys ja asiasta on äänestettävä. Puheenjohtaja laati seuraavan, äänestystapaa koskevan esityksen: Äänestys suoritetaan nimenhuutoäänestyksellä ja ne, jotka kannattavat pohjaehdotusta, äänestävät ”JAA” ja ne, jotka kannattavat valtuutettu Osmo Puukilan esitystä, äänestävät ”EI”. Äänestystapaa koskeva esitys hyväksyttiin yksimielisesti.

Kimmo Malin, Jaana Hagström, Kati Hattunen, Leila Helaakoski, Henna Hellstèn, Ilmari Huusko, Lilja Järvinen, Tenho Kotajärvi, Ville Lehtonen, Kari Paajanen, Johanna Peltonen, Pekka Pitkäranta, Jarmo Rantala, Ulla Salmi, Silmu Sarvala, Juha Simola, Ilkka Säynätjoki, Heljä Järvinen ja Satu Lahnalahti äänestivät ”JAA” ja Liisa Brander-Keskinen ja Osmo Puukila äänestivät ”EI”.

Puheenjohtaja totesi, että pohjaehdotus on tullut valtuuston päätökseksi äänin 19–2.
 
Valtuutettu Liisa Brander-Keskinen jätti asiaan eriävän mielipiteen. Eriävä mielipide on pöytäkirjan liitteenä 1. Valtuutettu Osmo Puukila jätti asiaan eriävän mielipiteen. Eriävä mielipide on pöytäkirjan liitteenä 2.